>поэтому во внерабочее время его ресурсы становятся бесплатными. ваше "поэтому" из пальца.
Я сильно сомневаюсь, что левоту считают, как вы привели. Работодатель или допускает вольности, или полностью их запрещает. Например, в торговой компании задача сотрудника продавать, и у него есть план. Выполнил - делай что хочешь. не выполнил - работай. И противоположный пример - сотрудники датацентров. Там вообще все действия за компом протоколируются, и вы не имеете права делать на компе ничего, что не относится к работе, даже в "нерабочее время" (во время которого вы не имеете права находиться на работе).
![[personal profile]](https://www.dreamwidth.org/img/silk/identity/user.png){kind=small}
no subject
Date: 2015-03-17 03:15 pm (UTC)ваше "поэтому" из пальца.
Я сильно сомневаюсь, что левоту считают, как вы привели. Работодатель или допускает вольности, или полностью их запрещает.
Например, в торговой компании задача сотрудника продавать, и у него есть план. Выполнил - делай что хочешь. не выполнил - работай.
И противоположный пример - сотрудники датацентров. Там вообще все действия за компом протоколируются, и вы не имеете права делать на компе ничего, что не относится к работе, даже в "нерабочее время" (во время которого вы не имеете права находиться на работе).